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株式会社ライフプラザNEO

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採用情報 教育システム

店頭営業職


新入社員研修後も、ステップアップできる研修が充実しています

当社では経験者、未経験者問わず共通して行える研修制度が強みです!
※分室とは・・・ほけんの窓口での研修所のことです。

新入社員研修 概要
 

静岡県熱海市にある研修所です。新入社員研修はこちらで行います(店頭営業のみ)
4泊5日で泊まり込み、研修所で勉強を行います。

初期研修の様子
座学で勉強するのではなく、実際に体を動かしたり、発言をして自分の中での気づきを大切にしています。

実際に営業で入社した新入社員の方に聞いてみました!

どんな内容か概要をおしえてください

多くのワークがグループで考え、行動するというものでした。

研修初日は不安な気持ちもありましたが、最終的には同期という仲間がいることで協力して物事に取り組み、体で感じ、
たくさん考えることができた研修となりました。ビデオ鑑賞などで保険を取扱う上での使命感の勉強からできるのでモチ
ベーションが最初から高められた点がよかったです。

参加する前と参加した後でなにが変わりましたか?

日常の意識レベルの向上と協調性について深く考えるようになりました。

周りやグループワーク中などで吸収できるところや良いと思ったことなど常に気づけるように行動できるようになりました。
グループワークが中心なので、相手の良いところを自分の糧として成長できますね。
また、短期間ですが、共同生活を行うので相手のことを思いやる行動を意識しました。
掃除や食事など集団行動のスキルを磨くことで店舗配属してからも協調性の大切さが実感できました。

今後入ってくる後輩にアドバイスをおねがいします!

サポート体制抜群ですよ!

自分が成長しようと思えばとことん成長できる場所です。
講師の方に質問をしてもしっかり答えてくれます!この研修がなければ自分のモチベーションもどうなっていたか・・・と思うくらいです!ぜひ積極的に行動してみてくださいね。
ちなみに研修施設に洗濯機はついてますよ。コンビニなどはないのでご注意ください!
その他については本社の入社前オリエンテーションでじゃんじゃん聞いてください!

新入社員初期研修のスケジュール

研修期間5日間(宿泊による研修)
研修所伊豆山研修センター
※移動は、入社式後にバスで直行します。
スケジュール1日目
サービスやホスピタリティ、保険相談会での基本姿勢など
2日目
相談会ロールプレイング、ヒヤリング研修
3日目
ビデオカメラを利用した実戦に近いロールプレイング
4日目
証券確認、終了検定
5日目
生命保険の必要性、解散式等

分室研修

写真は分室研修です。期間は2~3か月間、新入社員研修での学びをさらに深め、同期と成長していく場です。
初期研修の延長ということで実際にお客さま役とライフパートナー役に分かれて実際の保険相談をイメージしたロールプレイングを行います。
この期間で、保険募集の資格取得も行います。
ここから覚えることも多くなってきますが、大丈夫です!ライフプラザNEOの教育部がしっかりサポートします!
2週間に1度、面談をさせていただきますので悩みや喜びを共有しましょう!
一人で悩まず、会社をどんどん頼りましょう!

店舗配属後の研修
分室研修が終わりましたら、いよいよ店舗配属となります。
最初は店舗配属後は緊張します。みんな一緒ですね。
店舗配属後も保険の窓口グループでフォロー研修を行いますが、
ライフプラザNEOでも独自の研修を行います。

ライフプラザNEOでの主な研修内容

研修名研修内容

1on1ミーティング研修

管理職になる為の指導方法を学ぶ
ボトムアップ研修保険相談会の基本に立ち返る
店長候補者研修管理職に必要なスキルとマインドを学ぶ
クレーム対応研修クレーム対応の強化
接客・接遇研修お客さまへの礼儀マナーを学ぶ
ハラスメント研修正しいハラスメント知識を得る
インストラクション研修効果的な話し方・伝え方を学ぶ
公的保険研修公的保険・年金制度について学ぶ
コンプライアンス研修正しいコンプライアンスの理解と実践
老後コンサルティング研修老後の資産形成の考え方を学ぶ

この研修内容はライフプラザNEOの研修の一部となります
さあ、ここからがスタートです!日々成長を続けてお客さまへ安心を届けてあげましょう!

募集要項